근로계약서 미작성 신고
근로계약서 미작성 신고 1 근로자를 채용하거나 첫 출근 시에는 근로계약서를 작성하는 것이 좋습니다. 근로기준법에서는 작성 시기를 명확히 규정하고 있진 않지만, 하루만 근무하고 그만두더라도 급여를 지급해야 하므로 근로계약서 작성은 필수입니다. 따라서 근로계약서를 작성하지 않은 상황에 대해 신고할 수 있습니다. 근로계약서를 작성하지 않으면 다음과 같은 책임과 처벌을 받을 수 있습니다. 근로계약서 미작성으로 인한 책임과 처벌 책임 처벌 … 더 읽기